Holtzbrinck hilft im Job auf die Sprünge

Business Live sei vermutlich nur eine Kopie des Social Networks Xing, wurde in Medienberichten zum Start des neuen Holtzbrinck-Karriereportals gemunkelt. Dem widerspricht naturgemäß Arndt Salzburg, Chef von Business Live. "Natürlich steht bei uns ebenfalls der Netzwerkgedanke im Vordergrund - aber das wäre auch so, wenn es Xing nicht gäbe." Denn schließlich handele es sich um eine Community, in der man sich rund um den Job austauschen könne. Das Portal bietet im Wesentlichen drei Inhalte an: Jobsuche, Karriereentwicklung und den Austausch von Expertise. So können sich User auf Business Live etwa online Stärken-Schwächen-Profile erstellen lassen, um ihre beruflichen Chancen selbst besser einschätzen zu können.

Personalverantwortliche können auf dem Portal Stellenanzeigen für Festanstellungen oder zeitlich begrenzte Tätigkeiten aufgeben. Salzburg: "Mittels eines Matching-Verfahrens werden Arbeitgeber und Jobsuchende zusammengeführt." Neben Stellenanzeigen aus dem Netzwerk werden auch passende Angebote vom Kooperationspartner Stellenanzeigen.de angezeigt.

Zusätzlich zu dem Wissensaustausch innerhalb der Community ermöglicht der so genannte Expertenauftrag Fachleuten, auf Anfrage ihr Wissen zur Verfügung zu stellen, um damit ein Zusatzeinkommen zu verdienen. Über dieses Tool können Auftraggeber auf einen Pool mit Spezialwissen zurückgreifen und für eigene Projekte nutzen. (eaz)